Voer opdrachten uit voor Vitens via Circle8
Ga terug

Projectleider (O&A)

40 uur per week
8 september 2026
15 september 2026
Solliciteer nu

Functieomschrijving:

Projectleider Ontwerp & Aanleg

ZZP geschikt

Voor ons regioteam Flevoland binnen de afdeling Ontwerp & Aanleg zoeken wij een communicatief sterke en gedreven projectleider. Als Projectleider Ontwerp & Aanleg ben je een spil in het web om projecten in goede orde te laten verlopen in samenwerking met interne en externe stakeholders.

In deze rol werk je hybride. Wekelijks op dinsdag werk je met het regioteam en de aannemer in Almere. Waar nodig woon je overleggen bij op locatie binnen het werkgebied (Hilversum, Almere, Dronten, Zeewolde). Verder werk je vanuit huis of kantoor. Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

Waar jij mee aan de slag gaat? 

Bij Vitens zit enorm veel kennis over waterinfrastructuur, waardoor we in onze projecten probleemloos de regierol kunnen pakken. Als projectleider pak je zelfstandig gevarieerde en interessante projecten van begin tot eind op, zoals: saneringen, reconstructies en aanleg van nieuwe hoofdleidingen in jouw gebied. Jij bent eindverantwoordelijk voor de projecten binnen de gemeenten Hilversum, Almere, Dronten en Zeewolde. Voor de projecten maak je optimaal gebruik van de expertise van onze eigen Medior Engineer(s) om de projecten te realiseren. Jij werkt samen met diverse interne afdelingen en externe partijen en pakt de hoofdrol in de communicatie. Hierdoor zit je regelmatig met verschillende professionals aan tafel: netbeheerders, initiatiefnemers, gemeenten, provincies, aannemer. Ook draag je zorg voor de juiste scope bepaling, projectevaluaties, aanvragen van budget, behalen van deadlines, correcte vastlegging in systemen en (financiële) administratie.

Jouw concrete taken zijn: 

- projectbeheersing op de aspecten tijd, budget, risico's, kwaliteit en scope; 

- actief samenwerken met interne en externe professionals aan projecten in jouw gebied;

- analyseren van projectrisico’s, randvoorwaarden stellen en tijdig bijsturen; 

- overleggen voorbereiden en voeren met in- en externen;

- (financiële) projectinformatie vastleggen in systemen.

 

Wat breng jij mee?

Als projectleider is het belangrijk dat je kennis hebt van projectmanagement en de nodige vaardigheden bezit om projecten van begin tot eind te realiseren. Je bent iemand die leergierig is, snel kan schakelen, vooruitdenkt, communicatief sterk is en goed kan samenwerken. Je stelt je flexibel op om verschillende taken op te pakken en werkt resultaatgericht. Verder ben je een verbinder, deel je graag jouw ervaringen om van elkaar te leren en weet mensen te motiveren om doelen te behalen, zelfs als de veranderingen uitdagend zijn. 

Andere functie-eisen zijn:  

  • minimaal mbo 4-diploma, hbo werk- en denkniveau is een pré;
  • minimaal drie jaar werkervaring met projecten (bij voorkeur Prince2), liefst in een vergelijkbare organisatie;  
  • analytische vaardigheden, gestructureerd en resultaatgerichte teamspeler;  
  • relevante werkervaring en affiniteit met infrasector en SAP is wenselijk.
Benodigde competenties: 
  • Zelfstandig werken
  • Plannen en organiseren
  • Communicatie en stakeholdermanagement
  • Resultaatgerichtheid
  • Samenwerken

Minimaal 32 uur. Maximaal 40 uur.

 

Solliciteer nu

Procedure voor het aanbieden van een kandidaat

Draag op veel verschillende manieren veiligheid, leefbaarheid en de bereikbaarheid van Nederland, met de ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.

Reageren op een aanvraag

Zorg ervoor dat jouw CV of dat van een van jouw medewerkers up-to-date is


Check of de kennis, ervaring, beschikbaarheid en voorwaarden goed aansluiten op de aanvraag


Heb je vragen? neem dan gerust contact met ons op zodat je verder kunt met de procedure


Sluit alles goed aan? wij ontvangen graag het CV en een korte motivatie via de applicatie

Wij geven feedback

We beoordelen het CV en de motivatie om te zien of het een match is


Indien nodig nemen wij contact met je op om het aanbod door te nemen


We selecteren de best passende kandidaat (of kandidaten) en stellen deze voor aan de klant


Je ontvangt vanuit de applicatie een bericht over de status (aangeboden bij klant, reserve of afgewezen)

Gesprek bij de klant

We bespreken de aangeboden kandidaten met de inhurende manager van de klant


De inhurend manager geeft aan welke kandidaat (of kandidaten) op gesprek mogen komen


We nemen contact met je op om het gesprek in te plannen en bereiden je goed voor.
Indien jij of jouw kandidaat niet wordt uitgenodigd voor een gesprek dan ontvang je hiervan een bericht.